Dla Metal Expert niezmiernie istotna jest kultura pracy i komunikacja wewnętrzna miedzy Pracownikami. Poczucie bezpieczeństwa Pracowników to główne założenie firmy. Dział HR i Prawa wspiera kadrę zarządzającą we wdrażaniu i prowadzeniu procesów mających na celu sprawne funkcjonowanie całej organizacji. Specjaliści w tym dziale zajmują się rekrutacją i selekcją kandydatów, podnoszeniem kwalifikacji Pracowników, kształtowaniem kultury organizacyjnej oraz budowaniem wizerunku firmy. To tu powstają nowe projekty pro-pracownicze i rozwój umiejętności interpersonalnych między Pracownikami każdego szczebla. Specjaliści w tym dziale posiadają wiedzę z zakresu psychologii, są otwarci, kreatywni i potrafią szybko nawiązywać kontakty. Dział HR i Prawa jest również odpowiedzialny za prawidłowość funkcjonowania przedsiębiorstwa pod względem prawnym. Stale poszerzają swoją wiedzę i są na bieżąco ze zmieniającymi się przepisami prawa. Dla tego działu najważniejsza jest realizacja strategii firmy poprzez rozwój polityki personalnej opartej na obowiązujących przepisach prawa.